Wir bereiten Sie auf die Arbeit vor.
Sprechen Sie mit unserem Team darüber, wie Sie Ihre Herausforderungen hinsichtlich Compliance und Lieferkette meistern können.
Das effektive Management der Lieferanten-Diversität ist mitunter eine komplexe Aufgabe
Im modernen dynamischen Geschäftsumfeld sind Vielfalt, Gleichbehandlung und Inklusion (DEI) nicht einfach eine Priorität, sondern ein Wachstumsfaktor.
Quellen: Gartner, Oliver Wyman
85 %
aller Unternehmen verfügen über Programme und Ziele zur Förderung der Lieferanten-Diversität. Jedoch geben nur 59 % an, Ausgaben im Bereich Diversität zu tätigen.
133 %
höher als bei Wettbewerbern liegt der Beschaffungs-ROI von Unternehmen mit Programmen zur Förderung der Lieferanten-Diversität.
35 %
der Befragten gaben an, dass es in ihrer Organisation an DEI-Kennzahlen zur Gewährleistung von Verantwortlichkeit mangelt.
51 %
sind der Meinung, dass integrative Führung für bessere DEI-Ergebnisse in Bezug auf People of Color sorgt.
Anhand von robusten Tools und Ressourcen eine integrative Lieferkette aufbauen
Erfassen Sie genaue Daten zur Diversität, sorgen Sie für Compliance und treten Sie auf der zentralen Plattform von Avetta mit qualifizierten, von Diversität geprägten Auftragnehmern und Lieferanten in Kontakt.
Innovation fördern
Diversität bringt neue Perspektiven ein, begünstigt damit kreative Lösungen und eröffnet neue Marktchancen.
Berichterstattung vereinfachen
Optimierte Datenerfassung und automatisierte Prüfungen gewährleisten Compliance in Bezug auf Anforderungen zur Berichterstattung.
Von Diversität geprägte Lieferanten gewinnen
Greifen Sie auf ein umfangreiches Netzwert präqualifizierter Auftragnehmer zurück, die Ihre Anforderungen erfüllen.
Bessere Entscheidungen treffen
Treten Sie mit qualifizierten lokalen, von Diversität geprägten Lieferanten in Kontakt, sodass Sie Ihre finanziellen, betrieblichen und reputationsbezogenen Ziele erreichen.
Genauigkeit und Gültigkeit sicherstellen
Erfassen Sie regionale Zertifizierungen, um den Unternehmensstatus zu überprüfen und die Gültigkeit sicherzustellen.
Ziele in Bezug auf Lieferanten-Diversität mit einem datengestützten, überprüfbaren Ansatz erreichen
Erreichen Sie die Ziele Ihres Unternehmens in Bezug auf Lieferanten-Diversität, indem Sie Diversitätsklassifizierungen und entsprechende Zertifikate der Auftragnehmer und Lieferanten erfassen, überprüfen und im Blick behalten und zugleich von leistungsstarken Analyse- und Suchfunktionen profitieren.
Auftragnehmer bei der Präsentation ihrer Diversität unterstützen
Auftragnehmer und Lieferanten können ihre Klassifizierung direkt auf ihrem Profil bei Avetta angeben und damit ihr einzigartiges Wertversprechen hervorheben.
Erfassung und Authentifizierung von Daten rund um Diversität optimieren
Vereinfachen Sie die Erfassung und Überprüfung von Diversitätszertifikaten der Auftragnehmer mit Präqualifizierungsformularen (PQFs), die das Compliance-Team von Avetta überprüft, wodurch sich der manuelle Aufwand und der Verwaltungsaufwand verringern.
Auf einen Pool qualifizierter, von Diversität geprägter Lieferanten zurückgreifen
Suchen Sie anhand länderspezifischer Diversitätskriterien im gesamten Netzwerk von Avetta nach von Diversität geprägten Auftragnehmern und Lieferanten und treten Sie mit diesen in Kontakt.
Belastbare Erkenntnisse gewinnen
Behalten Sie Fortschritte im Blick, ermitteln Sie Lücken und messen Sie Erfolge in Bezug auf das Erreichen Ihrer DEI-Ziele – mithilfe von leistungsstarken Berichts- und Analysetools zur Analyse von Diversitätsdaten Ihrer Auftragnehmer.
Nachdem ich viele Jahre mit Avetta zusammengearbeitet habe, betrachte ich unsere Beziehung zu Avetta eher als eine Partnerschaft denn als eine einfache Auftraggeber-Lieferanten-Beziehung. Das Avetta-Team geht sehr schnell auf unsere Fragen, Bedürfnisse und Kommentare ein, und das Tool funktioniert gut.
Mark Vargo
Syndikus
Antea Group